«Запорожсталь» - сокращений не было и не будетЗарплату и социальный пакет – сохранить. А по возможности – и увеличить

34-я отчетно-выборная профсоюзная конференция ОАО «Запорожсталь» состоялась в прошлую пятницу в ДК металлургов. Делегаты конференции – а их было почти полтысячи человек – обсудили итоги работы профсоюзной организации комбината за прошедшие пять лет и наметили планы на будущее
Профсоюзная организация металлургического комбината «Запорожсталь» - одна из крупнейших не только в горно-металлургической отрасли, но и вообще в Украине. Почти 26 тысяч членов профсоюза – это 20 тысяч работников комбината, 5,5 тысячи его ветеранов и еще 420 членов профсоюза из Запорожского профессионального металлургического лицея, где готовят молодую рабочую смену для комбината.
Перед началом конференции председатель центрального комитета металлургов и горняков Украины Владимир Казаченко в интервью журналистам отметил, что запорожсталевский профсоюз был и остается образцом для подражания для всех трудовых объединений отрасли:
- На протяжении всех этих пяти лет у нас шла работа совместно с администрацией, генеральным директором комбината, Героем Украины Виталием Антоновичем Сацким по самому главному – чтобы оставались рабочие места, была занятость людей и достойная оплата их труда. Особенно тех рабочих, представителей ведущих профессий, которые создают прибавочную стоимость – чтобы были у них условия труда нормальные и, конечно, чтобы все они имели социальный пакет.
В отчете о проделанной за пять лет работе председатель профкома комбината Леонид Безлепкин подчеркнул, что одним из главных направлений в деятельности профсоюза была забота о повышении уровня оплаты труда.
- В результате совместных действий правления и профкома на комбинате в течение отчетного периода четыре раза повышались тарифные ставки. Среднемесячный фонд оплаты труда в 2009 году по сравнению с 2004-м вырос на 88,7 процента, и за девять месяцев текущего года среднемесячная зарплата возросла до 2980 гривен, - сказал Леонид Александрович.
Несмотря на возникшие в результате финансового кризиса трудности, комбинат сохранил свою социальную сферу и весь социальный пакет для своих работников.
Запорожсталевцы, как и прежде, имеют возможность отдыхать и поправлять свое здоровье в санаториях, на базах отдыха и в пансионате «Металлург» на берегу Азовского моря в Новоконстантиновке. А для детей металлургов на Днепре работают два детских оздоровительных центра.
На комбинате заботятся и о ветеранах – они не только отдыхают в пансионате, имеют медицинские страховки, но и получают материальную помощь. Комбинат помогает неполным и многодетным семьям, а также тем, где воспитывают детей-инвалидов.
Именно поэтому в 2007 году коллективный договор предприятия был признан лучшим в Украине, а в 2008 году и профсоюзная организация «Запорожстали» была признана лучшей в стране.
Вопросы технического перевооружения и экологии на комбинате постоянно находятся в поле зрения правления и профкома. Об этом говорили и на профсоюзной конференции.
- Введенная в эксплуатацию аспирационная установка позволила в 2008 году снизить выбросы вредных веществ в атмосферу на 2,5 тысячи тонн в год, - отметил Леонид Безлепкин. – И эти же пылевые выбросы после улавливания утилизируются в агломерационном цехе. В результате улучшились условия труда и повысилась надежность работы оборудования…
Делегаты конференции в целом признали работу профсоюзного комитета комбината удовлетворительной. Председателем профкома «Запорожстали» на следующие пять лет вновь был избран Леонид Безлепкин. Приоритеты остаются прежние – социально-экономические вопросы, правовые. И, конечно же, дальнейшее развитие социального партнерства.
Автор: Шилин Дмитрий

Источник: Газета “Индустриальное Запорожье” | Прочитать на источнике