Правила написания резюме: рекомендации и особенности

Лютий 22, 2021 | Цікаве | Переглядів: 922 | Коментарі: 0

Резюме – это документ, который необходим при трудоустройстве на новую работу. По сути, он представляет собой небольшой информационный лист, в котором указываются данные о соискателе.

Резюме – это документ, который необходим при трудоустройстве на новую работу. По сути, он представляет собой небольшой информационный лист, в котором указываются данные о соискателе. Резюме составляется либо в электронном, либо в бумажном виде и подается работодателю через электронную почту, мессенджер, через сайты поиска работы, а также при личном контакте. Далее он просматривает документ, отбирает понравившихся кандидатов и проводит с ними собеседования, после которых и выбирает наиболее подходящего.

Чтобы создать резюме для поиска работы, вам необходимо знать общие правила его оформления, а также понимать, что именно в нем писать. Вносите в него только ту информацию, которая может быть важной для работодателя. Не нужно описывать, как вы учились в школе, ваше хобби или семейное положение: все это к делу не относится. Помните, что, согласно статистике, работник отдела кадров обычно изучает резюме не дольше 20 секунд.

Что должно быть в резюме

Первым делом нужно указать свои Ф. И. О. (пишите полностью, без инициалов), дату рождения, а также контактные данные. Добавьте телефоны, мессенджеры и почтовый ящик, по которым с вами можно будет связаться. Далее идет самая важная часть. В 2-3 предложениях пропишите свой опыт и навыки: именно эту информацию зачастую прочитает работодатель. Далее их нужно будет расписать немного подробнее. Укажите, где получали образование, какие сертификаты имеете, где работали, какой именно опыт получили, чем занимались, чего достигли и пр.

Помните, что резюме не должно быть большим. Настоятельно рекомендуем вам вместить всю информацию на одной страничке. Отбрасывайте все, что не касается новой работы, или указывайте информацию по минимуму. Если это невозможно, то тогда делайте вторую страничку, но не более того.

При составлении документа используйте стандартную разметку, единый шрифт, избегайте ненужной информации. В некоторых ситуациях можно прикладывать фотографию размера 3,5 на 4 см. Практика показывает, что подобные документы повышают уровень доверия к соискателю, тогда как безликие анкеты просто отправляются в мусорку.

Общие рекомендации

Далее приведем несколько рекомендаций, которые нужно соблюдать при составлении документа:

  1. Пишите честно. Не нужно приписывать себе несуществующие заслуги или опыт. Во-первых, работодатель может проверить информацию, позвонив на прошлое место работы. Во-вторых, у него изначально будут завышенные ожидания.
  2. Пишите кратко. Если что-то можно убрать без потери информативности – убирайте. Вообще старайтесь вписывать в резюме только то, что касается непосредственно вакансии, на которую вы претендуете.
  3. Проверяйте текст на ошибки. Они очень сильно бьют по репутации. Большинство работодателей даже не будет рассматривать кандидата, если в его резюме есть серьезные ошибки.

И помните, что резюме – это только первый шаг. Затем вас пригласят на собеседование, и проходить его тоже нужно уметь.


ПОШИРЮЙТЕ. Коментуйте. Заборонені нецензурна лексика, образи, розпалювання міжнаціональної та релігійної ворожнечі та заклики до насильства.


Завжди в курсі надзвичайних ситуацій, ДТП, аварій, відключень світла, води та теплопостачання. Щоб дізнаватись новини першими, підписуйтесь на нас у YouTube, ТЕЛЕГРАМ та сторінку в Facebook та Instagram.
Сподобалася ця публікація? Не пропустіть наступні публікації і почніть стежити за нашими новинами ПІДПИСАТИСЯ.
Hostpro




Protected by Copyscape DMCA Takedown Notice Search Tool